월급이 예정일에 보이지 않으면 먼저 계약서의 지급일, 은행의 입금 반영시간, 휴일 처리 규정을 확인합니다. 당일 오전만 보고 미지급으로 단정하지 말되, 회사 문의는 전화만 하지 말고 날짜와 답변이 남는 방식으로 보내세요.
당일에서 상담까지
| 단계 | 할 일 |
|---|---|
| 1. 사실확인 | 지급일·계좌정보·은행 장애·급여명세서 발행 여부 확인 |
| 2. 회사 문의 | 미입금 금액, 대상월, 지급예정일을 서면 질의 |
| 3. 증거 정리 | 계약서, 명세서, 통장내역, 근무시간, 회사 답변 보관 |
| 4. 재요청 | 미지급 원금과 계산근거, 답변기한 명시 |
| 5. 외부상담 | 노동기준감독서·노동국 상담, 도산 시 대지급금 제도 확인 |
임금은 통화로 직접, 전액을, 매월 1회 이상 일정한 기일에 지급하는 원칙이 있습니다. 합의된 계좌지급도 가능하지만 회사 사정만으로 반복 연기해도 된다는 뜻은 아닙니다.
미지급액 표를 만들기
기본급, 실제 근로시간, 잔업·심야·휴일시간, 이미 받은 금액을 월별로 나눕니다. 고정잔업이 있다면 고정잔업 초과분 계산을, 타임카드가 다르면 근로시간 증거 정리를 함께 사용하세요.
운영자는 일본 정규직 급여지연을 직접 겪었다고 주장하지 않습니다. 공식자료: 후생노동성｜임금 지급과 미지급 대응. 자료 확인일: 2026년 9월 14일.
