일본 통근수당은 회사가 정한 지급조건에 따라 월급명세서의 지급액에 들어가지만, 채용공고의 기본급과 같은 돈은 아닙니다. 소득세가 비과세인 범위라도 사회보험의 보수와 고용보험 임금에서는 다르게 취급될 수 있으므로 “비과세=모든 계산에서 제외”라고 보면 안 됩니다.
제 실제 지급 방식
제 통근비는 매달 같은 금액이 아니라 3개월 단위로 약 46,000엔이 특정 월 급여에 합쳐지는 구조였습니다. 2025년 원천징수표와 월급명세를 맞출 때 확인한 비과세 통근비 연간 합계는 185,700엔입니다. 지급월 총액이 커져도 기본급 인상으로 보지 않았습니다.
| 보는 위치 | 제 사례에서의 처리 |
|---|---|
| 구인표·계약 | 기본급과 별도인지 확인 |
| 월급명세서 지급란 | 지급월의 총지급에는 포함 |
| 소득세 과세급여 | 비과세 범위는 제외 |
| 연간 원천징수표 | 비과세 통근비는 지급금액과 범위가 다름 |
| 사회보험·고용보험 | 소득세와 같은 방식으로 제외한다고 단정하지 않음 |
2026년 4월부터 바뀐 자동차 통근 비과세
국세청은 2026년 4월 1일 이후 지급해야 하는 통근수당부터 자동차·자전거 등 통근의 일부 장거리 구간 한도를 조정했습니다. 일정 요건의 통근용 주차장 비용은 거리별 한도에 월 5,000엔까지 더할 수 있습니다. 전철·버스 정기권 등은 합리적인 운임 기준 월 150,000엔 한도가 안내돼 있습니다. 국세청 2026년 통근수당 비과세 개정.
구인표에서 물어볼 것
| 질문 | 이유 |
|---|---|
| 통근수당은 월급 표시액과 별도인가요? | 총액 중복 계산 방지 |
| 정기권은 몇 개월 단위로 지급하나요? | 지급월 변동 확인 |
| 상한과 인정경로는 무엇인가요? | 개인부담 계산 |
| 자동차 통근과 주차 승인이 필요한가요? | 거리·주차 조건 확인 |
| 주소나 경로 변경일은 언제 신고하나요? | 과오지급 방지 |
이사 후에는 회사에 새 주소와 통근경로를 알렸습니다. 행정 주소변경과 회사 급여정보 변경은 별도 절차입니다. 이사 후 주소변경 순서와 함께 확인하세요.
자료 기준: 실제 급여명세서·2025년 원천징수표 및 국세청 2026년 공식자료. 개인·회사·경로 식별정보 제외. 본문 수정: 2026년 9월 14일.
