운영자는 일본 정규직 퇴사 경험이 없습니다. 취업촉진정착수당 신청·수급 경험도 없습니다. 이 수당은 재취업한 모든 사람의 월급 차액을 보전하는 제도가 아니라, 먼저 재취업수당을 받은 사람이 추가 요건을 충족했을 때 신청합니다.
대상 확인 순서
| 순서 | 요건 |
|---|---|
| 1 | 재취업수당 지급결정을 받음 |
| 2 | 같은 사업주에게 6개월 이상 계속 고용 |
| 3 | 원칙적으로 고용보험 피보험자 상태 |
| 4 | 재취업 후 6개월 임금일액이 이직 전보다 낮음 |
| 5 | 6개월 경과 다음 날부터 원칙적으로 2개월 이내 신청 |
단순 월급 총액 두 장을 빼는 계산이 아닙니다. 이직 전 임금일액, 재취업 후 6개월의 임금지급 기초일수와 대상임금을 공식 산식으로 계산하고 지급상한도 적용합니다. 헬로워크 2026년 8월 취업촉진정착수당 리플릿 1쪽은 재취업수당 수령·같은 사업주에서 6개월 피보험자 고용·임금일액 감소 요건과 지급상한을, 2쪽은 6개월 경과 다음 날부터 2개월 이내 신청기한을 설명합니다.
준비서류
신청서, 재취업 후 6개월 임금대장·출근부 관련 사업주 증명, 고용보험 수급자격자증 등 할로워크가 요구하는 최신 서류를 확인합니다.
헬로워크 취업촉진정착수당. 선행조건인 재취업수당과 기본수당을 먼저 확인하세요.
경험 범위: 취업촉진정착수당 직접 경험 없음. 공식자료 확인 및 본문 수정: 2026년 9월 14일.
